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关于安徽·六安浙江商会《章程》修改的说明
【浏览次数:1623】 【2015-01-19 17:04】
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屠仁汉

  根据时代发展和商会工作实际的需要,经商会执行会长碰头会议、会长办公会议和理事会的研究决定,我们对原安徽·六安浙江商会《章程》中的部分内容进行了修改,现说明如下:

  一、鉴于安徽省民间组织管理局的有关规定,对第三章第七条进行了修改。由原“本团体的会员种类:”个人会员、单位会员“,改为”本团体的会员种类:单位会员“;第八条:第(三)款:”会员可以个人或单位名义入会“改为”会员可以持有合法证照的个体工商户、单位或企业团体名义入会。“这是基于安徽省民间组织管理工作领导小组印发的《关于加强异地商会建设与管理的指导意见》规定修改的。省民间组织管理局副局长贾宝明解释说:为什么异地商会只允许吸收单位会员,不允许吸收个人会员?(因为)如果允许异地商会吸收个人会员,就成了”老乡会“,为此,《意见》规定异地商会不吸收个人会员。

  二、鉴于上届商会在会费管理中的不足,本届商会在”安徽·六安浙江商会财务会计管理制度“(建议二)中增加了第七条:即”严格会费管理。会员缴纳会费,一律进入商会账户,不允许其它账户代收代存。收到会费后,商会应及时开具发票,作为缴纳会费的证明,未开发票、单据的视为未缴。“既加强了财务管理,又增强会员的监督意识。

  三、出于对加强商会公章保管方面的严密性,本届商会在”安徽·六安浙江商会秘书工作处岗位职责“ 中的第七条:”秘书工作处工作人员岗位职责“中增加了第3条,即”加强单据、公章及印鉴管理,财务单据、公章、印鉴应由秘书处分人保管,平时商会公章只能用于正常的办公事务,不得用于商务活动、经济担保和非正常的企业证明等。特殊情况需使用印鉴的,须报会长批准。“使其工作程序更加规范化、法制化。

  四、为更好地为会员企业提供服务,本届商会还在”安徽·六安浙江商会秘书工作处岗位职责中“增加了第八条,即”加强商会工作人员管理。1、工作人员要认真履行职责,每次会议,会前有方案,会中有记录,会后有纪要,主题明确,并形成文件档案,重大问题及时向会长汇报。秘书处工作人员工资实行绩效考核,年终按考核情况决定奖罚。2、考虑到商会工作的特殊性,秘书处工作人员周六、周日常需加班或正常上班。所耽误的休息时间,可在平时调休中弥补。“更加体现了商会工作的服务性和责任心。

  五、根据安徽省民间组织管理局《意见》中关于”异地商会要坚持“一地一会”的原则要求,各县区不得再设立当地“浙江商会”或县区“分会”。为方便边远县(区)工作,更好地为基层会员服务,商会在地处偏远、会员较多、条件相对成熟的县(区)设立联络处。本次修改章程,我们在(建议六)中,增加了“安徽·六安浙江商会县(区)联络处工作条例”一项,分别对各联络处的工作性质、工作内容、工作秩序、组织机构,作出明确规定,使联络处的工作一开始就进入正规化管理渠道,避免了一些不必要的麻烦和误解。

  六、本届商会还在《章程》中,对部分文字进行精简和修饰,这里就不再赘述了。

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